Travailleur.se en soins des animaux -Temps partiel occasionnel (Institut de recherche)

Aimeriez-vous travailler pour un institut de recherche reconnu mondialement qui repousse les limites des sciences biomédicales et de la recherche en santé? Juste ici à Montréal! À l’Institut de recherche du Centre universitaire de santé McGill (IR-CUSM) vous pouvez faire partie d’une organisation axée sur l’innovation et les découvertes scientifiques en médecine. Joignez notre équipe dès aujourd’hui et faites une différence!

Description du poste

INSTITUT DE RECHERCHE DU CUSM
L'Institut de recherche du Centre universitaire de santé McGill (IR-CUSM) est un centre de recherche de réputation mondiale dans le domaine des sciences biomédicales et des soins de santé. Établi à Montréal, au Québec, l'Institut constitue la base de recherche du Centre universitaire de santé McGill (CUSM), centre hospitalier universitaire affilié à la Faculté de médecine de l'Université McGill. L'IR-CUSM est financé en partie par le Fonds de recherche du Québec - Santé (FRQS).

Sommaire du poste
Sous la supervision générale de la ou du gestionnaire de la Division des ressources animalières, la ou le titulaire du poste accomplit diverses tâches et procédures techniques ainsi que des tâches administratives liées aux soins et à l’utilisation d’animaux de laboratoire sur les différents sites de l’IR-CUSM.

Fonctions et attributions
• Effectuer des tâches d’élevage liées aux soins et à l’entretien d’animaux,
• Enregistrer diverses données liées à la santé animale ou à l’utilisation d’animaux et fournir des rapports,
• Nettoyer, laver et, désinfecter et préparer les cages,
• Recevoir, emmagasiner et transporter la nourriture et les accessoires nécessaires à l’entretient des animaux
• Maintenir l’inventaire des matériaux et de l’équipement,
• Distribuer le linge et les uniformes propres,
• Opérer et surveiller l’équipement, les outils, les matériaux et les instruments,
• Interagir avec les chercheuses et chercheurs.

Site web de l’organisation

https://rimuhc.ca/fr

Compétences requises

• Bonne organisation du travail et capacité à prioriser le travail,
• Excellentes habiletés de communication et interpersonnelles,
• Grande capacité d’adaptation (travail sur différents sites de l'IR-CUSM),
• Excellentes habiletés organisationnelles pour la gestion de priorités multiples, fonctionnement multitâches et établissement de priorités pour des questions sensibles au temps et travail avec un minimum de supervision,
• Compétences en français et en anglais, parlé et écrit.
• Expérience préalable de travail avec les animaux est un atout.

Information additionnelle

Statut : Temps partiel occasionnel (sur appel), nombre d’heures par semaine variable selon les besoins. Formation offerte au début de l'emploi nécessitant un minimum de 2 semaines consécutives de disponibilité en semaine (du lundi au vendredi , 35 heures/semaine)
Échelle de rémunération : 22.27$ to 33.42$/heure. Selon l'expérience et l'éducation
Horaire de travail : commence à 7 h (samedi et/ou dimanche, et/ou les jours fériés, et les remplacements de vacances)
Site de travail: IR-CUSM - site Glen et site HGM

Pourquoi travailler avec nous?

• 3 jours de congé de maladie payés par année qui comprennent un maximum de 1jour de congé pour raisons personnelles,
• Régime de retraite gouvernemental (RREGOP) à prestations déterminées, régime garanti,
• Vacances calculé au pro-rata basées sur un pourcentage de votre salaire,
• Un montant représentant 5,3 % de votre salaire brut sera ajouté sur chaque paie, en remplacement des congés fériés.


https://rimuhc.ca/fr/careers

Pour en savoir plus sur nos avantages sociaux, SVP visitez http://rimuhc.ca/fr/compensation-and-benefits

LE POSTE AFFICHÉ N’EST PAS UN POSTE D’HÔPITAL

Programme d'accès à l'égalité en emploi

L'Institut de recherche du Centre universitaire de santé McGill embauche sur la base du mérite et s'engage fermement à respecter l'équité, la diversité et l'inclusion au sein de sa communauté. Nous accueillons les candidatures de tous les candidats qualifiés qui s'identifient comme membres de groupes racialisés / minorités visibles, femmes, personnes autochtones, personnes handicapées, minorités ethniques et personnes 2SLGBTQIA+. Nous accueillons également les candidats qui possèdent les compétences et les connaissances nécessaires pour s'engager de manière productive auprès de diverses communautés. Les personnes handicapées qui prévoient avoir besoin de mesures d'adaptation pour toute partie du processus de candidature peuvent contacter, en toute confidentialité, research.talent@muhc.mcgill.ca