Le Centre universitaire de santé McGill (CUSM) est un centre hospitalier universitaire intégré, reconnu à l’échelle internationale pour l’excellence de ses programmes cliniques, de sa recherche et de son enseignement. Le CUSM a pour objectif d’assurer aux patients des soins fondés sur les connaissances les plus avancées dans le domaine de la santé et de contribuer au progrès des connaissances.
Description du poste
INSTITUT DE RECHERCHE DU CUSM
L'Institut de recherche du Centre universitaire de santé McGill (IR-CUSM) est un centre de recherche de réputation mondiale dans le domaine des sciences biomédicales et des soins de santé. Établi à Montréal, au Québec, l'Institut constitue la base de recherche du Centre universitaire de santé McGill (CUSM), centre hospitalier universitaire affilié à la Faculté de médecine de l'Université McGill. L'IR-CUSM est financé en partie par le Fonds de recherche du Québec - Santé (FRQS).
Sommaire du poste
La Plateforme d’imagerie du petit animal (PIPA) de l'IR-CUSM est une installation technologique unique et complète pour l'imagerie non invasive dans des modèles animaux précliniques afin de créer une vision holistique des maladies et de suivre les traceurs radioactifs de médicaments et de biomarqueurs. La plateforme est équipée pour l'imagerie par résonance magnétique (IRM), la tomographie par émission de positons (TEP), la tomodensitométrie par émission de photons uniques (TEMP) et la tomodensitométrie (TACO). Nous recherchons une personne très motivée, organisée et enthousiaste pour se joindre à notre équipe dynamique.
Sous la supervision du gestionnaire des opérations et des plateformes, le titulaire du poste sera responsable de diriger et de superviser le fonctionnement quotidien de PIPA, notamment : fournir aux chercheurs internes et aux clients externes une consultation scientifique et un soutien dans la conception expérimentale et l'exécution des projets d’imagerie par IRM, TEP, TEMP et TACO, au développement et mise en œuvre de protocoles et de procédures d'exploitation d'imagerie animale, et à la réalisation d'acquisitions d'images.
Fonctions et attributions
·Dirige le développement et la mise en œuvre de nouvelles méthodes d'acquisition, de traitement
et d'analyse d'images par IRM, TEP, TEMP et TACO pour petits animaux,
· Effectue l'acquisition d'images multimodales dans des modèles animaux,
· Rencontre des clients potentiels et actifs et offre une expertise scientifique dans le conseil et l'orientation de la conception expérimentale pour garantir les meilleurs résultats des projets,
· Participe activement aux activités de R&D et aux demandes de subvention (y compris la rédaction de manuscrits) pour des opportunités de financement de recherche et d'équipement,
· Respecte les engagements selon les échéanciers prévus,
· Corrige les problèmes reliés aux procédures expérimentales et, si nécessaire, travaille avec des ingénieurs de service et/ou des techniciens pour entretenir et réparer les équipements,
· Assure une surveillance scientifique et budgétaire, rend compte régulièrement de l'état du budget de la plateforme et des projections à la haute direction. Anticipe de manière proactive les besoins en équipement et en personnel,
· Participe activement à la planification stratégique et au développement de la plateforme et planifie de nouvelles opportunités de croissance, notamment des offres de services élargies et de nouvelles collaborations avec l'industrie et avec les fondations caritatives du CUSM,
· Assure la promotion des services et activités de la plateforme aux niveaux local, national et international, recherche et développe des partenariats,
· Assigne le travail et supervise le personnel et les stagiaires,
· Travaille en étroite collaboration avec les autres membres de l'équipe PIPA pour garantir le bon fonctionnement des scanners,
· Mène des activités éducatives, des cours, des présentations, des ateliers et des programmes de formation,
· Supervise l'achat de fournitures, les contrats de service, l'inventaire et développe des partenariats avec les fournisseurs,
· Tient des registres détaillés des projets et des résultats, y compris la collecte, l'extraction et la saisie de données via des fichiers/cahier électroniques et papier,
· Assure le suivi des projets, maintient la base de données des utilisateurs et supervise la facturation via un système de gestion en ligne,
· Fournit un soutien à la rédaction de manuscrits et de demandes de subvention,
· Prépare les rapports annuels à présenter à la direction de l'IR-CUSM,
· Effectue d'autres tâches selon les besoins.
Éducation/Expérience
Éducation : Doctorat ou M.Sc. (avec expérience significative)
Domaine d’étude : Physique médicale, génie biomédical ou équivalent
Autres exigences :
· Le candidat idéal aura une solide expérience en imagerie (par exemple en physique médicale, en génie biomédical), mais les candidats ayant une solide expérience en recherche impliquant de petits animaux seront considérés,
· Une expérience en études animales par IRM, TEP et/ou TEMP est un atout,
· Solide expérience pratique avec des modèles animaux (par exemple dosage, procédures chirurgicales, études comportementales, etc.),
· Une expérience des méthodes de traitement et d'analyse d'images est un atout,
· Bonne connaissance et compréhension des principes de la biologie moléculaire et cellulaire,
· Capacité à travailler dans un environnement collaboratif et à interagir avec les utilisateurs des installations, le personnel scientifique et les employés de soutien à tous les niveaux pour échanger des informations, fournir des instructions/formations et interpréter les résultats de la recherche,
· Expérience antérieure en gestion est un atout,
· Capacité à préparer des rapports et à synthétiser des informations, à produire des analyses complexes et à développer des systèmes et des outils de gestion,
· Excellentes compétences en communication interpersonnelle, verbale et écrite (en anglais ou en français),
· Expérience avec Microsoft Office (Word, Excel, Outlook, PowerPoint),
· Motivé et organisé, capable de travailler à la fois de manière indépendante et/ou en équipe.
Information additionnelle
Statut : Temps plein (semaine de 35heures)
Échelle de rémunération : En fonction de l’éducation et de l’expérience de travail. 59,368.40$ - 110,255.60$.
Horaire de travail : 9h à 17h
Site de travail: Glen
Pourquoi travailler avec nous?
• 4 semaines de vacances, une 5e semaine après 5 ans,
• Banque de 12 congés payés (congés personnels et pour cause de maladie ou raisons familiales),
• 13 jours fériés payés,
• Régime d'assurance collective modulaire (incluant une garantie pour l'affirmation de genre),
• Télémédecine,
• Régime de retraite gouvernemental (RRPE) à prestations déterminées, régime garanti,
• Opportunités de formation et de développement professionnel,
• Garderie sur les lieux de travail,
• Rabais corporatif (OPUS + Perkopolis),
• Tarif mensuel compétitif pour le stationnement,
• Programme d'aide aux employés,
• Programme de reconnaissance,
• Possibilité de travail flexible et plus encore!
https://rimuhc.ca/fr/careers
Pour en savoir plus sur nos avantages sociaux, SVP visitez http://rimuhc.ca/fr/compensation-and-benefits
LE POSTE AFFICHÉ N’EST PAS UN POSTE D’HÔPITAL
Programme d'accès à l'égalité en emploi
L'Institut de recherche du Centre universitaire de santé McGill embauche sur la base du mérite et s'engage fermement à respecter l'équité, la diversité et l'inclusion au sein de sa communauté. Nous accueillons les candidatures de tous les candidats qualifiés qui s'identifient comme membres de groupes racialisés / minorités visibles, femmes, personnes autochtones, personnes handicapées, minorités ethniques et personnes 2SLGBTQIA+. Nous accueillons également les candidats qui possèdent les compétences et les connaissances nécessaires pour s'engager de manière productive auprès de diverses communautés. Les personnes handicapées qui prévoient avoir besoin de mesures d'adaptation pour toute partie du processus de candidature peuvent contacter, en toute confidentialité, research.talent@muhc.mcgill.ca
